A HR-es legfontosabb eszköze saját maga! HR partner alapszintű képzésünk indul

HR PARTNER alapszintű képzés

2024 tavaszán indítjuk megújult, egyedi és teljes mértékben gyakorlatorientált HR képzésünk első modulját.

80 órás komplex hibrid képzés

B/2020/003215

MI VÁR RÁD A HR PARTNER KÉPZÉSEN?

A HR-esek kulcsfontosságú szerepet töltenek be egy cég életében. Miután feltérképeztük a személyiséged erősségeit és fejlesztendő területeit, megtanulhatod

●     hogyan gondolkozz rendszerben,

●     hogyan fogalmazd meg az elvárásaidat, 

●     hogyan tartsd kézben a csoportdinamikát,

●     hogyan támogasd őket a konfliktuskezelésben,

●     hogyan mérd fel a céged humánerőforrás szükségleteit,

●     hogyan motiváld a munkavállalókat,

●     hogyan értékeld a teljesítményüket, 

●     hogyan jelezz vissza hatékonyan,

●     hogyan dolgozz jogszerűen,

●     hogyan dokumentáld a munkádat.

A HR PARTNER képzés végeztével tudni fogod

●     milyen egy kiváló és hiteles HR-es,

●     milyen eszközök állnak a rendelkezésedre ahhoz, hogy helyt tudj állni,

●     mik azok a kulcs-kompetenciáid, amikre alapozni tudsz,

●     milyen aktuális tendenciák befolyásolják a területet.

MILYEN MODULOKKAL TALÁLKOZOL MAJD?

Képzésünk 12 alkalmas tematikáját úgy alakítottuk ki, hogy a képzés alatt ne csupán a munkavégzéshez szükséges önismereti és kommunikációs kompetenciáid fejlődésére és az elméleti alapok elsajátítására kerüljön a hangsúly, hanem hogy ezek mellett olyan gyakorlati tudást és eszköztárat sajátíthass el. 

KIKNEK AJÁNLJUK?
 

●     Pályakezdőknek, akik HR területen szeretnének dolgozni,

●     nem HR területen dolgozó szakembereknek, akik szeretnék tovább mélyíteni, bővíteni szaktudásukat,  

●     azoknak, akik érdeklődnek a terület iránt, esetleg jelenlegi cégüknél szeretnének pályázni HR jellegű pozíciókra.

KIKKEL FOGSZ TALÁLKOZNI A KÉPZÉS SORÁN?

Szepesi Viktória 

HR szakember /HR Tanácsadó

Több, mint 20 éves szakmai tapasztalattal rendelkező HR szakember, aki HR menedzserként többek között olyan nagyvállalatoknál dolgozott, mint a Jabil, a Joyson Safety Systems vagy a SEG Automotive.

Mély és változatos tapasztalattal rendelkezik a HR szinte valamennyi területén. Rendszeresen tanít óraadóként a Miskolci Egyetemen. Emellett kiemelt figyelmet fordít a társadalmi felelősségvállalásra, aktívan részt vesz CSR tevékenységekben

Pataki Melinda

HR szakember /HR Tanácsadó 

Kezdő HR-esként egyedül kellett megtanulnia, hogy mi mindenre kell odafigyelnie és mennyiféle szerepkörnek kell megfelelnie. Ez inspirálta leginkább abban, hogy segítséget és támogatást nyújtson más HR-eseknek. HR tanácsadói munkáját jogi tanulmányokkal is megtámogatja.

2020 óta dolgozik vezetői- és HR tanácsadóként. Rendszerszintű gondolkodásával, mindig azt keresi, hogy az egyes folyamatok hogyan kapcsolódnak egymáshoz és milyen hatással vannak egymásra.

Zsigmond Andrea 

Szenior soft skills tréner 

25 éve foglalkozik kompetenciafejlesztéssel, melyből 10 évet tevékenykedett Budapesten belső trénerként egy 1400 fős média cégnél. 13 éve Magyarország keleti régiójában tevékenykedik képzett szenior kompetenciafejlesztő trénerként, tanácsadóként.

Régiónk egyik legjobb, leghitelesebb felnőttképzési szakértője. Tréneri és szakértői munkája mellett 2021 óta vállalkozásfejlesztési tanácsadóként is tevékenykedik.

Szőllősi Andrea

Szakmai vezető, kompetenciafejlesztő tréner, karriertanácsadó 

2011 óta vezeti férjével együtt a 1st Line Consulting Kft-t. Kivételes érzéke van, hogy meglássa másokban a lehetőséget, jól ismeri a HR szakma minden szegmensét, a toborzás-kiválasztástól a szervezetfejlesztésen át a képzések lebonyolításáig. 

Atipikus munkaerő-piaci tanácsadóként évek óta támogatja a GYED/GYES-ről visszatérő szülőket a sikeres elhelyezkedésben. A dolgozó- és családbarát foglalkoztatás népszerűsítésének híve.

Nyikita Lilla

Kompetenciafejlesztő tréner, szervezetfejlesztő

Interkulturális kommunikációs tanulmányokat folytatott, így mai napig fontos szerepet tölt be az életében a nemzetközi mobilitás, a non-formális oktatás és az utazás. Képzési módszereit és eszközeit különféle hazai és külföldi képzések, workshopok formálták. 8 évnyi HR-es múlttal kínál hatékony fejlődési lehetőségeket nemzetközi és helyi cégek, civil szervezetek és magánszemélyek számára. Angol nyelvi coaching keretei között több, mint 10 éves nyelvoktatásban és felnőttképzésben szerzett tapasztalattal segíti a nyelvi nehézségekkel küzdőket

MIÉRT VÁLASSZD HR PARTNER KÉPZÉSÜNKET?

Mottónk, hogy „A HR-es legfontosabb eszköze saját maga!”, így hiszünk abban, hogy az önismereti, kommunikációs, konfliktuskezelési és együttműködési készségek fejlesztésével lehetsz igazán kiváló HR-es. 
 

●        Szupermotivált, szakmailag komoly felkészültséggel bíró és szakmájukat a végtelenségig imádó szenior trénerekkel és tapasztalati HR szakértőkkel dolgozhatsz együtt.

●        Folyamatos visszajelzések adásával és egyéni konzultációkkal segítünk, hogy a legtöbbet hozd ki magadból.

●        Támogatunk abban, hogy ne csak szaktudással rendelkezz, hanem hatással legyél az emberek közötti hatékony együttműködésre, gyorsan felmérd az emberekben rejlő lehetőségeket és kockázatokat, megfelelően észlelj és reagálj.

●        Szakértőink olyan trükköket és szemléletmódot adnak át neked, amit másként csak hosszú évek munkájával tudnál megszerezni.

JELENTKEZÉS HR PARTNER képzésünkre:

Amennyiben 

-       pályád elején tartó HR-es vagy,

-       most váltottál a HR területre,

-       még nem dolgozol HR-esként, viszont szeretsz emberekkel dolgozni, könnyen meglátod másokban a lehetőséget és úgy érzed, hogy megvan benned a kellő spiritusz ahhoz, hogy belevesd magad a humán terület világába,

úgy VÁRJUK JELENTKEZÉSEDET! 

KÉPZÉSÜNK TERVEZETT NAPJAI

Képzésünket jelenléti és online formában, alkalmanként 8 vagy 5 órás képzési blokkokban és egy fél napos WORKSHOP formájában tartjuk.

·        Képzésünket minimum 6 fővel indítjuk

·        A jelentkezőkkel közösen egyeztetjük a képzési napokat (12 alkalom)

MENNYIBE KERÜL MINDEZ?

A képzés díja: bruttó 395 000 HUF  

Earlybird jelentkezés esetén 2024. április 30-ig: bruttó 365 000 HUF

Egy cégtől több résztvevő jelentkezése esetén: 10%-os kedvezmény 

A díj részletfizetéssel is kiegyenlíthető! 

HR PARTNER ALAPKÉPZÉSÜNK HELYSZÍNE:

3529 Miskolc, Petneházy utca 21.

Oktatótermünk Miskolcon, tömegközlekedéssel és autóval is jól megközelíthető helyen, egy családi házas övezetben, a Tapolcai elágazástól nem messze található.

Az online képzéseket a Zoom /Teams felületén tartjuk.

Kérdéseiddel fordulj bátran szakmai vezetőnkhöz:

Szőllősi Andrea

consulting@first-line.hu

0036-20-2542516

A JELENTKEZÉS FOLYAMATOS!